Kuinka yleistä nuorisotyöttömyys on?
Nuorten työttömyydestä on keskusteltu viime vuosina erityisen paljon. Nuorisotyöttömyyden tilastointi on kuitenkin haastavaa, sillä merkittävä osa nuorista opiskelee ja etsii töitä samaan aikaan. Myös osa-aikaiset työntekijät näkyvät tilastoissa usein työttöminä työnhakijoina. Monet nuoret saattavat tehdä montaakin osa-aikaista työtä yhtä aikaa ja silti näkyä tilastoissa työttöminä työnhakijoina.
Tilastokeskuksen raportin mukaan viime vuonna 15–24-vuotiaista, työvoimaan kuuluvista nuorista noin 22 prosenttia oli työttömänä. Tämä ei kuitenkaan tarkoita sitä, että joka viides nuori olisi työtön. Työvoimaan kuuluu nimittäin vain noin puolet nuorista, ja toinen puoli tekee jotain muuta, esimerkiksi opiskelee tai on vanhempainvapaalla. Käytännössä siis noin joka kymmenes nuori on työtön, mutta tästäkin luvusta osa on opiskelijoita.
Laiskuutta vai tilastoharhaa?
Tilastojen perusteella nuoret leimataan helposti laiskoiksi ja työtä vältteleviksi henkilöiksi, vaikka todellisuudessa työtä vältteleviä nuoria on vain pieni osa. On tärkeää tiedostaa, että työttömyyden määrä riippuu merkittävästi tilaston tekijästä. Työ- ja elinkeinoministeriö laskee työttömiksi kaikki rekisteröityneet työnhakijat, kun taas Tilastokeskus saattaa laskea saman henkilön työntekijäksi.
Nuorten osalta tilastot eivät siis ole yksiselitteisiä, eikä nuorisotyöttömyys ole niin suurta kuin tilastot antavat ymmärtää. Yhteiskunnan kannalta on kuitenkin tärkeää saada kaikki nuoret töihin jossain vaiheessa elämäänsä. Lisätietoja työttömyyden tilastoinnista nuorten kohdalla löydät Tilastokeskuksen sivuilla.
Mitä nuoret työelämässä tekevät?
Nuorille tyypillisiä työpaikkoja on palvelualalla, esimerkiksi ravintoloissa, kahviloissa ja kaupoissa. Myös hoitoalalla on paljon tarvetta eri-ikäisille työntekijöille, ja töitä riittää sekä alan opiskelijoille että kouluttamattomille työntekijöille. Kuten työnteossa yleensäkin, tärkeintä on oma asenne, hyvät käytöstavat ja halu menestyä työssä. Esimerkiksi vanhusten- ja lastenhoidon parista voi löytää töitä ilman koulutusta ja pitkää työkokemusta. Voit etsiä lyhytaikaista lastenhoitotyötä tai tarjoutua auttamaan vanhuksia heidän arkisissa toimissaan. Erityisesti vanhukset kärsivät yksinäisyydestä, joten heille suuri apu voi olla jo pelkästä keskusteluseurasta. Kesätöihin vanhusten pariin on suhteellisen helppoa päästä.
Jos opiskelet, sinulla on todennäköisesti mahdollisuus suorittaa opintoihisi liittyvä harjoittelu omaan alaasi liittyvässä työpaikassa. Yleensä oppilaitokset auttavat harjoittelupaikan löytämisessä ja myös tukevat harjoittelua rahallisesti. Harjoittelun kautta saatu työkokemus on erityisen tärkeää, sillä työtehtävät liittyvät opiskelualaasi ja saat harjoittelusta lisäksi opintopisteitä tutkintoasi varten. Monet opiskelijat löytävät osa-aikaisen tai jopa kokopäiväisen työn harjoittelun kautta.
Arvokas työkokemus
Työnteko antaa nuorille arvokasta kokemusta työelämästä ja auttaa sopivien uravalintojen tekemisessä. Töitä voi tehdä opintojen ohella iltaisin, viikonloppuisin tai loma-aikoina. Työkokemuksen myötä karttuvat myös aivan huomaamatta ihmissuhdetaidot ja tulevaisuuden kannalta tärkeä suhdeverkosto. Monilla aloilla työkokemuksella on myös suora vaikutus palkkaan – parhaimmillaan opiskelujen ohella kerätty työkokemus nostaa tulevaa palkkaasi, joten työstä saatu hyöty kertautuu.
Erityisesti palvelualoilla työskentely kehittää myös kielitaitoa. Työkokemusta voi hankkia myös ulkomailta, ja monet nuoret suuntaavatkin ulkomaille töihin vuodeksi tai pariksi sopivaa opiskelualaa miettiessään. Muista kuitenkin, että olipa kyse miten lyhyesti työprojektista tahansa, työ kannattaa tehdä mahdollisimman hyvin. Jokaisesta työpaikasta kannattaa pyytää työtodistus, ja työnantajaa voi pyytää suosittelijaksi mahdollisiin tuleviin työhakemuksiisi.
Mistä töitä voi löytää?
Töitä voi etsiä lukuisista eri paikoista. TE-palvelujen Avoimet työpaikat -palvelusta voi hakea työpaikkoja esimerkiksi ammattialan, paikkakunnan, työn keston sekä työn tyypin mukaan. Voit myös tehdä hauistasi työpaikkavahdin ja saada tiedot hakuehtojasi vastaavista uusista ilmoituksista suoraan sähköpostiisi. Tutustu myös Care.comin tarjoamiin nuorille sopiviin töihin ja kesätöihin 2016.
Muita internetissä olevia työnhakusivustoja ovat esimerkiksi Duunitori, Oikotie, Monster ja Uranus. Näiltä sivustoilta löydät työpaikkojen lisäksi myös ohjeita työhakemuksen ja ansioluettelon tekemiseen sekä työhaastatteluun valmistautumiseen. Internetin ansiosta hakua ei tarvitse rajoittaa Suomen rajojen sisäpuolelle, sillä monilta hakusivuilta löydät kätevästi myös ulkomailla olevia työpaikkoja.
Netin työnhakusivustojen ohella kannattaa muistaa perinteisemmät työpaikkailmoittelun muodot, kuten sanomalehdet ja kauppojen ilmoitustaulut. Yhä useampi löytää myös töitä sosiaalisen median kautta. Kerro muulle maailmalle osaamisestasi ja työnhaustasi. Työpaikka saattaa löytyä lähempää kuin arvaatkaan. Jos tiedät, millaisissa tehtävissä haluaisit työskennellä, voit myös ottaa suoraan yhteyttä haluamaasi työnantajaan. Ole aktiivinen, sillä yleensä aktiivisuus palkitaan.
Apua ja lisätietoja
On erittäin tärkeää, että nuoret osaavat etsiä tietoa oikeuksistaan ja velvollisuuksistaan työmarkkinoilla. Työsopimuksen laatiminen kirjallisesti on kaikkien osapuolten etu ja auttaa selvittämään mahdollisia ristiriitatilanteita. Työnantaja saattaa esimerkiksi tarjota ns. nollatuntisopimusta, jonka mukaan työntekijän minimituntimäärä viikossa on nolla.
Nollatuntisopimukset antavat työnantajalle mahdollisuuden laistaa monista kokoaikaiseen työsuhteeseen kuuluvista velvoitteista, kuten työterveyshuollosta. Työntekijän kannalta nollatuntisopimukset ovat ongelmallisia, sillä ne saattavat heikentää hänen työttömyysturvaansa ja irtisanoutuminen aiheuttaa karenssiajan työttömyyspäivärahan maksamiseen.
Työ- ja elinkeinoministeriön tavoitteena on saada nuoret töihin. Nuorten työllistymisen tukemiseksi se on luonut ns. nuorisotakuun. Käytännössä nuorisotakuu tarkoittaa sitä, että jokaiselle alle 25-vuotiaalle ja alle 30-vuotiaalle vastavalmistuneelle tarjotaan kolmen kuukauden kuluessa työttömäksi ilmoittautumisesta joko työ- tai opiskelupaikkaa tai vaihtoehtoisesti työkokeilu-, työpaja- tai kuntoutuspaikkaa.
